Ralph Deguelle spreekt over de arbeidsmarkt op Limburg Unlimited

Geschreven door Willem Moeskops op 12-4-2018

Limburg Unlimited is een evenement gemaakt om Limburg in al haar kracht te laten zien. Ondernemers komen naar dit evenement om kennis op te doen, samenwerkingen aan te gaan, te investeren en te internationaliseren. Bij Limburg Unlimited staan vier thema’s centraal: ondernemen, innoveren, werken & leren en internationaliseren.

Het gesprek

Directeur en oprichter van Kabisa, Ralph Deguelle, ging op dit evenement in gesprek met Giel Braun, Rene van Rijn en Huub Narinx. Het onderwerp van dit gesprek: het benutten van het onbenutte potentieel. Dit onderwerp ligt dicht bij Kabisa, omdat Kabisa hoog scoort op de sociale innovatie monitor is. Door vernieuwingen in organisaties en nieuwe manieren van werken worden competenties beter benut en ontwikkeld. Dit zorgt voor betere prestaties van de organisatie.

Ralph Deguelle over dit onderwerp

Ralph vindt dat de menselijke maat weer terug moet komen in de relatie tussen werkgever en werknemer. ‘Laten we weer normaal doen’ zegt hij. Leidinggevenden moeten de moed verzamelen om échte verbinding met anderen te maken en oprecht te zijn. We hoeven ons niet te verschuilen achter performance tools of de zoveelste ondoorzichtige management techniek. We moeten mét elkaar praten i.p.v. óver elkaar. Een structurele manier van oprechte aandacht voor de mens achter onze collega’s zorgt voor meer betrokkenheid en dat zorgt voor meer succes.

Limburg Unlimited

Meer weten?

Wil jij meer weten over Kabisa of wil jij weten hoe wij ons inzetten op sociale innovatie? Neem gerust contact met ons op.